Актау, мкрн. 12-74/1
Тел. 8 (7292) 47 32 85, факс. 8 (7292) 47 31 65
Добро пожаловать! Уважаемые посетители, здесь Вы можете подробно ознакомиться с деятельностью нашей Компании, найти интересующую Вас информацию о предоставляемых нами услугах, тендерах и закупках.

«Тулпар Мунай Сервис»

Миссия ТОО «Тулпар Мунай Сервис» - стать лидирующей сервисной компанией в области бурения, капитального и подземного ремонта нефтегазовых скважин по Республике Казахстан, обеспечивая заботу об окружающей среде и охрану труда сотрудников в процессе достижения высоких экономических и социальных показателей.

 

Корпоративной стратегией ТОО «Тулпар Мунай Сервис» является эффективная, стабильная и прибыльная деятельность в нефтяной отрасли в оказании сервисных услуг по бурению нефтяных скважин и всем видам буровых работ, а также подземному и капитальному ремонту нефтяных скважин. Мы стремимся достичь высоких показателей в работе, обеспечить прочные и долгосрочные лидирующие позиции на рынке.

 

Стратегия Компании определена основными целями:

  1. Обеспечение высококачественных услуг по бурению и ремонту нефтяных скважин с использованием новейших технологий. Увеличение объемов выполняемых нефтесервисных работ (КРС, ПРС и бурение).
  2. Постоянное совершенствование технологий, повышение качества и эффективности проводимых работ, повышение собственной конкурентоспособности на рынке. Стремление соответствовать самым высоким международным стандартам качества.
  3. Создание благоприятных условий для постоянного развития персонала, поощрение заинтересованности в профессиональном росте и повышении квалификации. Обеспечение достойного и стабильного дохода, социальной защищенности работников Компании и их семей.
  4. Соблюдение норм и правил экологической безопасности работ и обеспечения всех требований промышленной безопасности и охраны труда в процессе производства.

В своей деятельности ТОО «Тулпар Мунай Сервис» руководствуется следующими принципами:

 

Устойчивое развитие и экономическая стабильность

 

Составной частью принципов деятельности является наше обязательство вносить вклад в устойчивое развитие. Это требует учета краткосрочных и долгосрочных интересов, интеграции экономических, экологических и социальных соображений в процесс принятия деловых решений.

Долгосрочная прибыльность является важнейшим условием достижения наших целей в бизнесе и нашего постоянного роста. Она позволяет оценить эффективность и свидетельствует о том, как Заказчик оценивает услуги компании «Тулпар Мунай Сервис». Без прибыли и сильной финансовой базы было бы невозможно выполнять наши обязательства.

 

Охрана труда, здоровья, безопасности и окружающей среды (подробно)

 

Компания «Тулпар Мунай Сервис» применяет системный подход к вопросам управления охраной труда, здоровья, безопасности и окружающей среды, направленный на постоянное улучшение производственных результатов.

В этой связи, компания «Тулпар Мунай Сервис» рассматривает эти вопросы, как одни из основных в своей деятельности, устанавливают стандарты и ставят задачи по улучшению работы, контролируют и оценивают результаты и предоставляют по ним отчет.

Мы постоянно ищем пути снижения воздействия на окружающую среду, обусловленного нашей деятельностью и услугами.

 

Забота о персонале (подробно)

 

Способствовать развитию и наилучшей реализации потенциала наших сотрудников; создавать такие условия работы, в которых каждому сотруднику предоставляются равные возможности для развития его навыков и способностей.

Поощрять участие сотрудников в планировании и управлении своей работой; предоставлять им возможности сообщать обо всём, что вызывает их озабоченность.

Мы признаем, что непременным условием коммерческого успеха является полная самоотдача в работе всех сотрудников.

 

Информация и коммуникация (подробно)

 

Компания «Тулпар Мунай Сервис» признает необходимость регулярного диалога и взаимодействия со всеми, на кого оказывает влияние наша деятельность. Мы стремимся отчитываться о нашей деятельности, предоставляя соответствующую информацию в полном объёме сторонам, проявляющим оправданный интерес, исходя при этом из решающих соображений деловой конфиденциальности.

В наших взаимоотношениях с сотрудниками, деловыми партнерами и местными сообществами мы стремимся к честному и ответственному диалогу.